Valószínûleg 150 ezer ember él az országban, akinek soha életében nem volt egészségügyi biztosítási jogviszonya az Országos Egészségbiztosítási Pénztár (OEP) nyilvántartása szerint, vagyis nem fizettek jövedelmük (ha volt ilyen) után járulékot, vagy ha fizettek is, munkaviszonyukat nem jelentették be. Õk errõl április elején kapnak levelet az OEP-tõl, majd további 850 ezer embernél csönget a postás hasonló küldeménnyel. Az év végéig kell tisztázni, milyen jogcímen jogosultak a térítésmentes egészségügyi ellátásra (például munkavállalók, nyugdíjasok, munkanélküliek, gyesen lévõ szülõk).

A rendezetlen biztosítási jogviszony nagyobb problémát okozhat a nyugdíj esetében, az öregségi és egyéb nyugdíj jellegû ellátásokat ugyanis részben a jogosultsági idõ alapján állapítják meg. A lap információi szerint arra is akad példa, hogy valakinek akár több tíz éve is hiányzik a nyilvántartásból, holott úgy tudta, bejelentett állása van. Az egészég- és a nyugdíjbiztosító munkatársai szerint ez úgy történhetett meg, hogy a munkáltatók nem jelentették be az illetõt, vagy valamiféle adatrögzítési hiba történt.

Akiket mára már megszûnt cég alkalmazott bejelentés nélkül, tanúkkal bizonyíthatják a nyugdíjbiztosító elõtt, hogy a nevezett cégnél dolgoztak a kérdéses idõszakban. Tanú lehet volt munkatárs, de akár a szomszéd is. Ezzel azonban csak a jogszerzõ idõszakot lehet megnyugtatóan tisztázni, azt már nem, mennyit is keresett akkor az illetõ: hivatalos papírok híján az ily módon utólag igazolt idõszakoknál csak a minimálbér összegét veszi figyelembe a nyugdíjbiztosító.